Tzorg

HR functionaris

Details van de functie

Logo Aangenaam thuis
Tzorg maakt het aangenaam voor mensen in hun eigen huis. Door huishoudelijke hulp en individuele begeleiding zorgen we ervoor dat onze cliŽnten langer thuis kunnen blijven wonen. Dit doen we samen en daar draag jij straks ook aan bij als HR functionaris. Vanuit jouw veelzijdige en afwisselende functie ondersteun jij de zorgcoŲrdinatoren administratief op verschillende gebieden. Als HR functionaris werk je aan de toepassing van personeelsregelingen en houdt je je bezig met de personeelsadministratie.
Jij werkt ook met aandacht aan:

  • selectie van personeel. Je beoordeelt cv's, belt sollicitanten en doet een intake en plant sollicitatiegesprekken in;
  • indiensttreding van nieuwe medewerkers. Je neemt onder andere de arbeidsovereenkomst met ze door en verwerkt alle gegevens in het personeelssysteem;
  • personeelsgegevens en personeelsadministratie. Je verwerkt alle mutaties met betrekking tot in-, door- en uitstroom. Je signaleert jubilea, voert bijbehorende taken uit en zorgt voor de juiste correspondentie;
  • salarisgegevens en personeelsadministratie. Je verwerkt en controleert loondeclaraties, stelt nabetalingen op en verwerkt bijvoorbeeld de vakbondscontributie en het fietsplan;
  • opleiding. Je zet opleidingen voor sollicitanten en medewerkers uit en monitort ze.
Wie ben jij?
Aan de slag
Je kan aan de slag als HR functionaris als je je kritische instelling en pro-activiteit meeneemt naar Tzorg. Voeg je daar ook je nauwkeurigheid op administratief vlak aan toe, dan maak je echt het verschil. Ook heb je:

  • minimaal een MBO werk- en denkniveau en beschik je over een afgeronde HR opleiding;
  • je hebt een aantal jaar ervaring in een brede uitvoerende of administratieve HR functie;
  • je hebt goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden.
Ons aanbod
Aangenaam in jouw werk
Wie werkt met een warm hart, verdient zelf ook het allerbeste. Met o.a. het programma Fris in je werk kun jij je optimaal thuis voelen in jouw baan. En zodra je start als HR functionaris mag je rekenen op een contract voor 32 uur per week. Daarnaast krijg je bij Tzorg meer mooie arbeidsvoorwaarden als blijk van waardering. Welke dat zijn (op basis van een 40-urige werkweek):

  • een bruto maandsalaris tussen de ?1900,- en ?2250,- euro, afhankelijk van je leeftijd, kennis en ervaring;
  • 32 vakantiedagen per jaar;
  • 8% vakantiegeld over bruto jaarsalaris;
  • een bonus bij goed functioneren (gemiddeld 5% van bruto jaarsalaris);
  • korting op verschillende verzekeringen;
  • een pensioenregeling bij Zorg & Welzijn;
  • een reiskostenvergoeding;
  • Iphone;
  • belastingvoordelen waardoor je goedkoop een fiets aan kan schaffen;
  • verschillende trainingen en opleidingen;
  • gratis online cursussen van GoodHabitz;
  • sporten met korting.

Aan het werk
Aangenaam thuis begint bij jou. Of eigenlijk begint het bij jouw sollicitatie naar deze functie van HR functionaris in Roermond.
Heb je vragen? Stel ze gerust. Inge den Otter - van Berkel, Recruitment Specialist, beantwoordt je vragen via [klik hier voor het telefoonnummer] .
Aangenaam kennis maken
Wij zijn Tzorg! Wij maken het aangenaam voor mensen in hun eigen huis. Zodat ze er langer kunnen blijven wonen. Goed en prettig verzorgd. Comfortabel, behaaglijk. Wij bieden praktische huishoudelijke hulp ťn begeleiding. Met persoonlijke aandacht en een glimlach. Dit doen we door het hele land in meer dan 300 gemeenten. Dus altijd in de buurt. Samen met meer dan 10.000 trotse collega's creŽren we een aangenaam thuis voor onze cliŽnten.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

>
Gerelateerde opleidingen:
Gerelateerde opleidingen/cursussen aan de sector(en) van deze vacature:
Enkele opleidingen/cursussen die in deze sector(en) aangeboden worden:
Sollicitatiewijze:
Bij sollicitatie wordt u doorgelinkt naar de website van Tzorg